
บริษัทในญี่ปุ่นยอมรับข้อเรียกร้องของทางสหภาพแรงงานปรับขึ้นค่าแรงเฉลี่ยมากกว่าร้อยละ 5 ในปีนี้ หลังจากที่การเจรจาค่าแรงประจำปีเสร็จสิ้นลง ถือว่าเป็นการปรับขึ้นค่าแรงครั้งใหญ่ที่สุดในรอบกว่า 30 ปี กลายเป็นอีก 1 ข่าวดีสำหรับพนักงานในญี่ปุ่นจำนวนมาก
ซากุราโกะ ชิบะ หนึ่งในพนักงานบริษัทเผยว่า หลังจากที่ได้รับทราบข่าวก็รู้สึกยินดี เพราะว่ามันจะช่วยให้เธอรับมือกับค่าครองชีพที่สูงขึ้นได้ นอกจากนี้เธอยังเผยด้วยว่า ค่าแรงที่เพิ่มขึ้นทำให้เธอรู้สึกอยากทำงานมากขึ้นอีกด้วย
อย่างไรก็ตาม การเจรจาขึ้นค่าแรงนี้ไม่ได้รวมถึงผู้ที่ทำงานในภาคส่วนที่ไม่ได้อยู่ภายใต้เงื่อนไขการเจรจาของสหภาพแรงงาน รวมถึงผู้ที่รับบำนาญ ก็ไม่ได้อยู่ในข้อตกลงเช่นกัน ดังนั้นจึงมีบางกลุ่มที่ยังต้องเผชิญกับปัญหาค่าครองชีพที่สูงขึ้นอยู่

สรุปข่าว
ฮารุโอะ โอตะ วัย 78 ปี หนึ่งในผู้ที่รับเงินบำนาญในการเลี้ยงชีพเผยว่า เนื่องจากตัวเขายังได้รับเงินบำนาญเท่าเดิม จึงจำเป็นต้องลดค่าใช้จ่ายบางส่วนในการใช้ชีวิตลงเพื่อให้ดำรงชีพต่อไปได้แบบไม่มีอุปสรรค

Natnicha Nijpol
(Natnicha)